Événements récents d’allégations de racisme au SPVM

Dans le contexte des événements récents concernant les allégations de racisme au sein du corps policier, notamment au poste de quartier 39 à Montréal-Nord, nous souhaitons vous transmettre le message suivant.

Le Syndicat dénonce toute forme de racisme, de discrimination et de comportements portant atteinte à la dignité des personnes.

Nous sommes sensibles aux préoccupations, aux réactions et aux inquiétudes que cette situation peut susciter chez nos membres, particulièrement chez les personnes professionnelles civiles qui collaborent directement ou indirectement avec les équipes policières ou avec les milieux concernés.

Nous reconnaissons que de tels événements peuvent entraîner des répercussions importantes sur le climat de travail, le sentiment de sécurité, la confiance envers les institutions et les relations entre les équipes. Dans ce contexte, il est essentiel que chaque personne puisse être entendue, soutenue et respectée.

Les représentants syndicaux demeurent disponibles pour accompagner les membres, répondre à leurs questions et les orienter, au besoin, vers les ressources appropriées, notamment le Programme d’aide aux employés (PAE).

Le Syndicat demeure attentif aux impacts de cette situation sur ses membres. Nous réaffirmons l’importance d’un milieu de travail sain.  Notre rôle est de veiller à ce que chaque personne professionnelle puisse évoluer dans un environnement respectueux, sécuritaire et exempt de discrimination.

Nous poursuivons également nos travaux au sein du Comité sur le racisme et les discriminations systémiques (CRDS), afin de mieux comprendre les réalités vécues par les personnes professionnelles, de documenter les enjeux soulevés et de contribuer à des milieux de travail plus justes, inclusifs et respectueux.

Nous continuerons de suivre la situation avec attention et d’intervenir, lorsque nécessaire, dans le respect de notre rôle syndical et des droits de nos membres.

Votre exécutif syndical